En este curso vamos a estudiar el Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre de la Ley del Estatuto de los Trabajadores.
Esta ley se encuentra estructurada en tres títulos, veintiuna disposiciones adicionales, 12 disposiciones transitorias, dos disposiciones derogatorias.
En el título primero estudiaremos la relación individual del trabajo, las relaciones de trabajo de carácter especial y las fuentes de carácter laboral.
Veremos los derechos y deberes laborales básicos.
En lo que se refiere al contrato de trabajo, estudiaremos:
- Los elementos
- Eficacia
- Modalidades
- Contenido
- Duración
- Derechos y deberes
- Modificación, suspensión y extinción
En cuanto a los trabajadores haremos referencia a:
- La clasificación profesional
- La promocionar en el trabajo
- La estructura salarial
- El tiempo de trabajo
- Faltas y sanciones
En el título segundo estudiaremos los derechos de representación colectiva y de reunión de los trabajadores en la empresa.
Estudiaremos los órganos de representación (delegados de personal y comités de empresas) el procedimiento electoral y el derecho de reunión.
En el título tercero estudiaremos, la negociación colectiva y los convenios colectivos.
Estudiaremos los efectos de los convenios, las unidades de negociación.
Veremos quién está legitimado para la negociación y el procedimiento para dicha negociación.
Revisado el 18/11/2019